Organisation der Wahlen von Personalvertretern
An diesem besonderen Tag, dem 12. März 2024, konnten die Mitarbeiter von Polygone die neuen Mitglieder der Betriebsvertretung wählen.
Alle 5 Jahre finden Sozialwahlen statt. Bei dieser Gelegenheit wählen die Mitarbeiter künftige Personalvertreter in ihrem Unternehmen.
Alle Arbeitgeber sind verpflichtet, Personalvertretungen zu ernennen, sobald sie regelmäßig 15 arbeitsvertraglich gebundene Arbeitnehmer beschäftigen.
Aufgaben und Arbeitsweise der Personaldelegation
Die Aufgabe der Delegierten besteht darin, die Interessen der Mitarbeiter des Unternehmens hinsichtlich der Arbeitsbedingungen, der Arbeitsplatzsicherheit und der sozialen Stellung der Mitarbeiter zu wahren und zu verteidigen.
Bei der Bildung einer Personalvertretung muss der Arbeitgeber:
• ihm jährlich einen Gesamtbericht vorlegen;
• sie regelmäßig über Fragen im Zusammenhang mit dem Betrieb und dem Leben des Unternehmens sowie der Gesundheit und Sicherheit im Unternehmen zu informieren;
• Informieren und konsultieren Sie sie zu Themen wie Beschäftigung oder Arbeitsorganisation.